《世界500强面试实录——世界500强通用选人标准与在华实践的真实记录！》当当编辑推荐：

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员工培训发展的标准行为准则
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本书是世界500强企业通用人标准及其在华招聘实践的真实记录，揭示了世界500强企业选人、用人的标准和操作方法，包括500强最常用的16员工能力素质要求的具体行为描述，以及全方位、多角度的求职面试攻略。
本书的特色在于将世界500强企业的选人标准与其在华实践经验有机结合，是世界500强企业在华招聘的真实记录，是人力资源工作者、求职面试者的必读书。

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《世界500强面试实录——世界500强通用选人标准与在华实践的真实记录！》内容简介 ：

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亚马逊目录 ：

前言
第1章 世界500强面试与用人衡量标准
1.1 世界500强招聘的三个核心衡量要素
1.2 判断个人潜力的标准——能力素质
第2章 世界500强能力素质模型
2.1 世界500强偏好的能力素质
……

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书评
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